時間: 2014-12-02 點(diǎn)擊: 5837
市一院成功舉辦湖州第一醫(yī)院集團(tuán)醫(yī)療質(zhì)量管理論壇
暨第二屆科技活動月啟動儀式
醫(yī)療質(zhì)量直接關(guān)系到患者的生命安全和身心健康,影響醫(yī)院的生存和持續(xù)發(fā)展。針對如何抓好醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理,11月30日,市一院成功舉辦湖州第一醫(yī)院集團(tuán)醫(yī)療質(zhì)量管理論壇暨第二屆科技活動月啟動儀式。院領(lǐng)導(dǎo)、臨床醫(yī)技主任、護(hù)士長、吳興區(qū)人民醫(yī)院(市一院分院)中層干部近130人參加活動。論壇由副院長馮文明主持,黨委書記朱鳴致開幕詞。
論壇開始,由副院長袁永健作《科主任的思維 認(rèn)識與思考》的主題報(bào)告。他強(qiáng)調(diào),要把習(xí)慣、潛規(guī)則培養(yǎng)成標(biāo)準(zhǔn),帶著思考做好人才培養(yǎng),科室管理;圍繞如何擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)者、科主任的使命,瞄準(zhǔn)本專業(yè)、本學(xué)科的頂尖水平,不斷學(xué)習(xí),學(xué)會學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中提高,做到好學(xué)力行。同時,要內(nèi)求團(tuán)結(jié),外求發(fā)展,愛我們的工作,愛我們的病人,堅(jiān)信通過努力能夠改變周圍,能夠體現(xiàn)自身的價(jià)值。
論壇中,臨床、醫(yī)技各科主任圍繞如何抓好科室管理,提升醫(yī)療質(zhì)量,更好地服務(wù)于百姓,創(chuàng)建品牌醫(yī)院,各自依附科室特點(diǎn),進(jìn)行深入交流。大家表示,要學(xué)會痛定思痛,從事件中找啟示,在主觀、客觀因素里查原因、找缺陷、改陋習(xí)、抓技術(shù)、增意識、懂溝通、講藝術(shù)、求團(tuán)結(jié)、謀發(fā)展,注重醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),確保醫(yī)療安全,確?;颊邼M意,取得患者信任。深刻剖析目前尚存的醫(yī)療安全問題,要建立完善的組織與制度,加強(qiáng)病歷書寫規(guī)范;要以自身核心價(jià)值為觸動點(diǎn),培養(yǎng)積極主動性,提高執(zhí)行力和核心制度的落實(shí);要堅(jiān)持“人本位”醫(yī)療,一切以病人為中心,提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、低耗的服務(wù)。
最后,院長鮑鷹總結(jié)。他對大家能參加本次活動表示感謝。同時,他指出,我們要統(tǒng)一思想,加強(qiáng)意識,通過交流,總結(jié)自身的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。并要求,在今后的工作中,一是要立足科室本職,針對問題如何做好改進(jìn)?要以身作則,不斷通過學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)、管理能力;二是要源于內(nèi)心,真正做好想管、敢管、善管,不斷促進(jìn)科室團(tuán)結(jié)發(fā)展,提升醫(yī)院品質(zhì)。
醫(yī)院辦公室
2014年11月30日